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Engagement & Management : Développez la performance et l’attractivité de votre entreprise grâce à la Qualité de Vie au Travail (PACA / 15 Novembre 2018)

15/11/2018

L'Atelier alpin - Fromagerie de la Durance

GUILLESTRE

L’attractivité et l’engagement sont des sujets majeurs pour les entreprises.
Nombreuses sont celles qui rencontrent des difficultés pour attirer et motiver ses salariés. Il est vrai que l’engagement est un état variable pour chacun et  qu’il est difficile de le maintenir dans le temps. Mais alors, qu’est-ce qui fait que la motivation et l’engagement restent actifs et pérennes ? Un Consultant Expert vous apporte des solutions dans cet atelier.
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Synthèses sur le thème :
Adapter les modes de management

Saisonnalité, spécificités des produits, caractéristiques des personnels, projets de transformation... Le management, en particulier de proximité, occupe une place centrale dans l'organisation et l'animation des équipes de travail. Tantôt relais de la direction, courroie de transmission entre les salariés, animateur d’équipe et/ou organisateur du travail, il est garant de la production, de la qualité, de la sécurité, mais aussi de la qualité de vie au travail des salariés. Quelles conditions et pratiques manageriales permettent de soutenir le travail des personnels ?

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